建立依托于“互联网+”的效能制度创新体系和效能评价专项指标体系，发挥机关工委在效能建设全局中的关键作用。规划“一库、两平台、三体系、四应用”，在线实时获取履职信息和工作进度，实现履职状态动态呈现、履职过程精准跟踪、履职效果科学分析，不断提升效能管理实时化、精确化、智慧化水平。